tendens in business by KMOinsider

Alles in de wereld moet digitaal. Die snelle digitalisering heeft de afgelopen jaren een enorme evolutie doorgemaakt, en bedrijven moeten mee. Dynappco biedt hiervoor een oplossing, namelijk Oracle Netsuite.

Solution architect Glenn Simons en business developer Kevin Meirlaen delen met veel enthousiasme hun inzichten en tips over de ERP-evolutie, waarbij ze ook ingaan op de rol van Netsuite en Dynappco. Ze bespreken de groei-uitdagingen van KMO’s en hoe Dynappco hen hierbij ondersteunt.

Wil jij meer weten over de toekomst van ERP & Netsuite? Luister dan nu naar de nieuwste aflevering van onze podcastsreeks “tendens in business”.

Dynappco is een bedrijf dat in België nog niet zo gekendis. Glenn Convents, operations manager, licht toe:

“Wij doen hoofdzakelijk ERP implementaties en de bedrijfssoftware die wij hiervoor gebruiken is Oracle netsuite. Concreet helpen wij dus bedrijven om financiële en operationele processen te digitaliseren en te optimaliseren.”

De markt evolueert constant. Samen met Team lead Matthias Nelis bespreekt Glenn de groei van Dynappco en de werking van hun team. Ze gaan in op de basiskennis die nodig is, hoe het team meegroeit met de veranderende wereld en welke toekomstvisie ze voor ogen hebben. Dat laatste vormt een uitdaging, maar hier spreken ze met duidelijke overtuiging en enthousiasme over.

Wil jij meer te weten komen over Dynappco en hun werking? Luister dan nu naar de nieuwste aflevering van onze podcastreeks “tendens in business”.

De opkomst van AI is niet te stoppen en zal heel wat zaken overnemen. Dat brengt ook op de werkvloer veel onzekerheid en uitdagingen met zich mee. Steff bespreekt openlijk de impact van AI op jobs, maar stelt ook gerust: “Als er iets is waar mensen goed in zijn, is het het uitvinden van werk.” 

Ze bespreekt in deze podcast vijf cruciale vaardigheden waarin mensen nog altijd sterker zijn dan AI. Ze legt uit waarom deze skills essentieel blijven in een snel veranderende arbeidsmarkt. 

Wil je meer weten over de skills van morgen en de impact van AI? Luister dan nu naar de nieuwste aflevering van onze podcastsreeks “tendens in business”. 

 De voorbije maanden is er steeds meer aandacht voor re-integratie. Els Mermans: “We zien een blijvende stijging van het aantal langdurig zieken. In 2024 zaten we op 526 000, en de prognose voor 2025 loopt op tot 585 000.” 

In de podcast gaat ze dieper in op de grootste uitdagingen bij re-integratie op de werkvloer. “De eerste grote uitdaging is de preventie, dus vooraleer er sprake is van uitvallen”, benadrukt ze. De wetgeving, die per 1 januari werd aangepast zet daar ook sterker op in. 

Wil je meer weten over de nieuwe re-integratiewetgeving en hoe je best voor te bereiden? Luister dan nu naar de nieuwste aflevering van ons podcastsreeks “tendens in business”. 

Een recent onderzoek van Descartes bij 8.000 consumenten laat zien dat GenZ en jonge millennials de grootste bijdrage leveren aan de online groei. Slechts 11% van de jongeren isaltijd tevreden over de bezorgervaring. “De snelheid van levering is soms minder van belang. Beschadigingen kunnen voorkomen, maar ook op een onveilige plek. Deze doelgroep is kritisch en kan zeer fel reageren op een negatieve bezorgervaring.”

Wil je meer te weten komen over de verwachtingen uit hetonderzoek van Descartes Systems en hoe daarop inspelen? Luister dan naar de nieuwste aflevering van onze podcastreeks “tendens in business”.

De voorbije jaren is het systeem van flexi-jobs uitgebreid van de horecasector naar vele andere sectoren. “Zowel voor de werkgever als voor de flexi-jobber zelf is het een interessant systeem”, zegt Raf Janssen.

Startersadviseur Ziggy Coertjens is ervaringsdeskundige, want had vroeger ook een café. Met enkele concrete voorbeelden en tips tonen Raf en Ziggy nog aan dat hetbelangrijk is om alles goed en correct in orde te hebben voor de flexi-jobs. Ze benadrukken dat het een bijzonder interessant systeem is voor startende werkgevers in bepaalde sectoren om een extra helpende hand in te schakelen. 

Wil je meer weten over hoe SD Worx de ambities van jouwKMO kan ondersteunen? Luister dan naar de nieuwste aflevering van onze podcastreeks “tendens in business”.

Sancties, controles en regelgeving bij het in- en uitvoeren van goederen veranderen voortdurend. Een fout kan ernstige gevolgen hebben, zoals boetes, vertragingen, maar ook reputatieschade.

“Door gebruik te maken van tools en software kan je zaken gaan automatiseren, en alles beter monitoren. Die software zal aangeven welke goederencodes van toepassing zijn of welke vrijhandelsakkoorden beschikbaar zijn.”

 Wil je meer weten over hoe Descartes Systems jou kan helpen bij ondernemen over de grenzen? Luister dan naar de nieuwste aflevering van onze podcastreeks “tendens in business”.

Het is een hot topic binnen de bedrijfswereld: absenteïsme. Medewerkers zijn steeds vaker langdurig afwezig. Het kost het bedrijf niet alleen geld, maar vreet ook aan de productiviteit en natuurlijk de gezondheid van iedereen.

Hoe kan je daar iets aan doen? Daar vertelt Sofie van Pottelsberghe van GoodHabitz je meer over ineen nieuwe “tendens in business”.

Voor veel ondernemers is de stap naar het aanwerven van een eerste personeelslid en belangrijke en grote stap. Een goede start met die eerste werknemer is dan ook cruciaal. Bij SD Worx hebben ze daarom een team van 24 startersadviseurs, aangestuurd door Raf Janssen, waaronder ook Lieve Hacquaert. 

Met enkele concrete voorbeelden tonen Raf en Lieve nog aan dat het belangrijk is om tijdig contact op te nemen met een startersadviseur. 

Wil je meer weten over hoe SD Worx de ambities van jouw KMO kan ondersteunen? Luister dan naar de nieuwste aflevering van onze podcastreeks “tendens in business”. 

Bij elke KMO met heel wat personeel komen ook tal van payrollverrichtingen kijken. Dat was ook het geval bijWashville, met een 30-tal medewerkers verspreid over drie vestigingen. Daarom besloot Bouchra Hashassi om de payrolltaken uit te besteden aan SD Worx. De samenwerking met kantoordirecteur Helen Van Uffel van SD Worx is een echte verademing voor haar.

De voordelen van een vaste payrollconsulent worden door onze gasten extra benadrukt met enkele concrete voorbeelden. 

Wil je meer weten over hoe SD Worx de ambities van jouw KMO kan ondersteunen? Luister dan naar de nieuwste aflevering van onze podcastreeks “tendens in business”.

Je bedrijf futureproof krijgen en houden, er komt heel wat bij kijken. Zo ook de ontwikkeling van je medewerkers. Niet alleen om te groeien als bedrijf, maar ook om mensen aan boord te halen. Hoe je dat kan doen met de online leercatalogus van GoodHabitz, dat ontdek je in een nieuwe “tendens in business”.

Elke KMO zal het wel herkennen, de uitdagingen op HR-vlakblijven maar komen. Om deze te tackelen, schakelt Voka, het Vlaams netwerk van ondernemingen, de hulp in van SD Worx.

Naast concrete voorbeelden leggen gasten Jan Van Mol enMartine Taeymans, respectievelijk market leader bij SD Worx en HR-directeur bij Voka, ook het nut van de SD Worx Compass en outsourcing uit.

Wil je meer weten over hoe SD Worx de ambities van jouw KMO kan ondersteunen? Luister dan naar de nieuwste aflevering van onze podcastreeks “tendens in business”.

Welzijn op het werk. Het blijft een moeilijk thema. Alkrijgt het topic wel steeds meer aandacht en willen steeds meer leidinggevenden er ook letterlijk werk van maken. Daarom zetten Annick Alders en Zeno De Ryck er de spotlight op in de nieuwste podcastaflevering van 'tendens in business'.

Van de W(elzijn)O(p)W(erk)-inspiratiedag, georganiseerd door Syntra Bizz, tot de miscommunicatie die er soms heerst op de werkvloer. Je komt er meer over te weten in de nieuwste aflevering van onze podcastreeks 'tendens in business'.

Je vindt allerlei mensen op een werkvloer. Hoe kan je eenbeleid het best afstemmen op de verschillen tussen jong en oud, andere afkomsten of een neurodivers personeelsbestand? Het is iets waar Elke Wambacq, gastdocente bij Syntra Bizz, ofwel de B2B-tak van Syntra AB, graag meer uitleg over geeft.

 Wil je meer weten over hoe je een nieuwe stap kan zetten inhet omgaan met diversiteit op de werkvloer? Luister dan naar de nieuwste aflevering van onze podcastreeks “tendens in business”.

Je leest het vaak in de krant en je hoort het regelmatig in het nieuws: de energietransitie. Al is het niet zomaar een modewoord, want volgens Alex Polfliet, gastdocent bij Syntra Bizz, staan we echt wel aan de vooravond van een revolutie op vlak van energie.

Wil je meer weten over dat energievraagstuk waar we met z’n allen voor staan? Luister dan naar de nieuwste aflevering van onze podcastreeks “tendens in business”.

Iedereen lijkt steeds meer zijn of haar weg te vinden richting AI-tools. Ook ChatGPT raakt alsmaar beter ingeburgerd. De opleiding rond ChatGPT bij Syntra Bizz (de B2B tak van Syntra Antwerpen-Vlaams-Brabant, of kortweg Syntra AB) is dan ook razend populair. Wil je weten waarom?

Luister dan naar de nieuwste aflevering van onze podcastreeks “tendens in business”.

Alles is constant in beweging. Zeker binnen de wereld van de bedrijfssoftware. Ook al bestaat Exact in Wemmel al 40 jaar, het bedrijf blijft innoveren en inzetten op nieuwe ontwikkelingen.

Tom De Jongh vertelt je er alles over in een nieuwe “tendens in business”.

Het kwam al eens aan bod in een vorige podcast, maar het is geen toeval dat het nog eens naar boven komt. Weet u het nog? PEPPOL of e-facturatie komt eraan.

Geert Grauls vertelt je alles over het nieuwe systeem dat vanaf 1 januari 2026 verplicht wordt voor B2B-transacties.

Ontdek wat Exact precies voor jou kan betekenen in een nieuwe “tendens in business”.

Ondernemers denken vaak dat ze hun bedrijf ofwel volledig van de hand (moeten) doen, ofwel gewoon zelf doorgaan. Maar er is ook een tussenoplossing.

Kris Van Deun is mede-oprichter van het onafhankelijke overnamehuis DaVinci Corporate Finance en stelt vandaag de owner buyout voor.

Ontdek deze hybride vorm van verkoop in een nieuwe “tendens in business”.

Vanaf 1 januari 2026 is het zover, dan moeten alle bedrijven werken met digitale facturen via PEPPOL.

Heb je daar nog niets over gehoord? Dat kan, maar VP Sales van Descartes Systems, Fred Breedland, vertelt je er alles over. In de hoop meer mensen bewust te maken van de komst van dit Europese mandaat.

Ontdek zijn uiteenzetting in een nieuwe “tendens in business”.

Stel: je wilt je bedrijf overlaten aan familieleden of verkopen aan een externe investeerder, maar je hebt geen idee hoe je daaraan begint. Dan ben je wellicht gebaat bij de tussenkomst van een overnamebemiddelaar.

Bart Vingerhoedt is mede-oprichter van DaVinci Corporate Finance en begeleidt jou doorheen dergelijke procedures.

Ontdek zijn volledige uitleg in een nieuwe “tendens in business”.

Je denkt er misschien niet elke dag over na, maar stiekem besef je het wel. Alles verandert tegenwoordig razendsnel. Ook binnen de logistieke sector is dit zo. En dus moet je onderneming klaar zijn om even snel in te spelen op die veranderingen.

Eric Geerts, senior director product management bij Descartes Systems, gaat dieper in op die uitdagingen en de oplossingen die het bedrijf kan aanbieden.

 Ontdek zijn uitleg in een nieuwe “tendens in business”.

Barbara Van Goeye en Anne Mie Desal zijn bij SD Worx elk verantwoordelijk voor een plaatselijke vestiging in hun buurt. Zij kunnen als geen ander uitleggen waarom het zo belangrijk is om ook als HR-bedrijf in te zetten op lokale verankering en aanwezigheid.

Ontdek hun verhaal in een nieuwe “tendens in business”.

Annelies Rottiers neemt zo’n 70 legal- en HR-experten onder haar vleugels binnen het bedrijf en vertelt ons hoe zij ondernemingen binnen België en Europa ondersteunen in hun groei: Heb je een nieuwe functie nodig binnen je bedrijf? Wat voor persoon vult die best in? Past die potentiële werkkracht binnen het DNA van je onderneming? En hoe zit dat nu net met verloning? Ontdek het in een nieuwe “tendens in business”.